Integración, Innovación y Aglomeración - Conferencia de Resumen de Fin de Año 2017 de Yongding y Conferencia de Reconocimiento a Empleados Destacados

2018-02-05

El 25 de enero de 2018, Jiangsu Yongding Group celebró en el Hotel Wyndham de Suzhou la Conferencia Anual de Síntesis de 2017 y la Conferencia Anual de Reconocimiento al Personal Destacado, con el tema «Integración, Innovación y Aglomeración». La conferencia hizo un resumen integral de los logros alcanzados por la empresa en diversas áreas de trabajo durante 2017 y estableció las directrices para la estrategia general de desarrollo de la empresa y para el trabajo de los distintos departamentos en 2018. Asistieron a la reunión el presidente de Jiangsu Etern Co., Ltd., Mo Lindi; el vicepresidente Zhu Qizhen; el gerente general Zhao Peijie; el subgerente general Mo Siming; Cai Yuan y otros miembros del equipo directivo. También asistieron los miembros del equipo directivo de cada filial y de cada departamento comercial, los jefes de los distintos departamentos funcionales y el personal destacado.

El 25 de enero de 2018, Jiangsu Yongding Group celebró en el Hotel Wyndham de Suzhou la Conferencia Anual de Síntesis de 2017 y la Conferencia Anual de Reconocimiento a los Empleados Destacados, bajo el lema «Integración, Innovación y Aglomeración». La conferencia hizo un resumen integral de los logros alcanzados por la empresa en diversas áreas de trabajo durante 2017 y estableció las directrices para la estrategia general de desarrollo de la empresa y para el trabajo de los distintos departamentos en 2018. Asistieron a la reunión Mo Lindi, presidente de Jiangsu Etern Co., Ltd.; Zhu Qizhen, vicepresidente; Zhao Peijie, gerente general; Mo Siming, subgerente general; Cai Yuan, y otros miembros del equipo directivo. Más de 400 personas participaron en la reunión, entre ellas miembros del equipo directivo de diversas filiales y unidades de negocio, jefes de diversos departamentos funcionales y representantes de empleados destacados.

Figura: Sitio de la Reunión Anual de Yongding 2018

La primera agenda de la reunión consiste en que los directores de diversas industrias del grupo resuman los logros y problemas obtenidos en el proceso operativo de 2017 y formulen planes estratégicos para el trabajo en 2018. Gan Guisheng, gerente general de Yongding Taifu, presentó un informe sobre la industria de ingeniería en el extranjero de la empresa; Li Xiaodong, gerente general de Jinting Wire Harness, hizo lo propio respecto a la industria de arneses para automóviles; Cai Yuan, presidente de Suzhou New Materials, habló sobre la industria de superconductores; y Zhao Peijie, gerente general de Yongding Co., Ltd., se refirió a la industria de tecnologías de comunicación y a las condiciones operativas generales de la sociedad anónima. Asimismo, Wang Mingyu, gerente general de Yongding Communication Technology, perteneciente al Grupo Yongding, presentó informes anuales correspondientes sobre la aplicación y investigación de la tecnología BIM en el sector de las tecnologías de comunicación (inalámbricas); igualmente, Cheng Qian, gerente general de Suzhou Zhizaiyun, ofreció su propio informe.

Figura: Los jefes de cada sección del grupo resumieron los resultados y los problemas obtenidos en el proceso operativo de 2017.

El segundo punto de la conferencia es la emocionante ceremonia de premiación. En 2017, bajo la dirección acertada del consejo de administración de la empresa y los esfuerzos conjuntos de todos los empleados, la compañía ha logrado una serie de fructíferos logros en la extensión de la cadena industrial, el marketing de canales, la investigación y desarrollo tecnológico, la solicitud de proyectos, la certificación de cualificaciones, la producción y fabricación, la formación de equipos, entre otros aspectos. Las cuatro industrias —tecnología de comunicaciones, automóviles, ingeniería en el extranjero y superconductividad— han alcanzado nuevos avances y han cumplido con éxito los objetivos y tareas establecidos a principios de año. Con el fin de promover el espíritu empresarial, estimular el entusiasmo de los empleados, mostrar la elegancia y distinción de los empleados destacados de nuestra empresa, y fortalecer el sentido de identidad y pertenencia de los empleados hacia la empresa, la compañía decidió reconocer a los colectivos y individuos que obtuvieron el título honorífico de «Premio Trípode Dorado» en 2017. El vicepresidente Zhu Qizhen dio lectura a la lista de ganadores y de individuos galardonados con el «Premio Yongding 2017». Los dirigentes de la empresa entregaron certificados de honor y trofeos a los individuos y colectivos ganadores, y los representantes de los colectivos e individuos ganadores pronunciaron discursos de agradecimiento respectivamente.

Tras escuchar el resumen detallado presentado por los directores de diversas industrias, desde investigación y desarrollo, producción, ventas y gestión de calidad hasta la operación de los distintos sectores del grupo, el presidente Morindi afirmó los logros alcanzados por los diferentes departamentos de cooperación en 2017. También señaló los aspectos que necesitan ser mejorados en cada eslabón y pronunció un discurso de Año Nuevo sobre la situación actual de la industria nacional e internacional: «Enfocarnos en nuevos objetivos y abrazar una nueva era». El presidente Mo expresó sus esperanzas en los siguientes aspectos: «No olvidar nuestra mentalidad proactiva, pionera y emprendedora», «impulsar la innovación y profundizar el cambio», «centrarnos en las personas y avanzar juntos», «compartir y lograr ganancias mutuas, participando activamente», «reforzar la formación y promover su implementación», «establecer una interacción entre industria y finanzas, y practicar una gestión refinada». Al mismo tiempo, describió en detalle el plan de Yongding para la Fiesta de la Primavera.

Figura: Discurso de Año Nuevo del Presidente Yongding, Sr. Morindi

El último punto de la reunión de resumen es la ceremonia de firma del contrato objetivo para 2018 del Grupo Yongding. En representación del consejo de administración, el señor Morindi, presidente del grupo, firmó el contrato objetivo anual de 2018 con el equipo directivo de la empresa. El señor Zhao Peijie, director general de la sociedad por acciones, firmó el contrato objetivo anual de 2018 con los responsables del equipo directivo de la empresa y de sus divisiones subordinadas, filiales y departamentos funcionales.

En el nuevo año, todos los empleados de los departamentos, divisiones y filiales de Yongding se adherirán al concepto de «llevar adelante las tareas con sinceridad y sin fin», estarán preparados para afrontar oportunidades y desafíos, fortalecerán los cables de fibra óptica, fabricarán dispositivos ópticos de alta calidad, implementarán aplicaciones superconductoras, optimizarán los arneses eléctricos para automóviles, mejorarán sus capacidades de integración de sistemas, innovarán en su presencia en el extranjero y lograrán nuevos avances, de modo que la marca Yongding y la solidez de la empresa sean elevadas a un nivel superior.